团支部工作计划一

一、指导思想

以党的先进理论为指引，紧密围绕学校的中心工作，结合团员青年的特点，积极探索共青团工作的新思路、新方法，加强团支部的自身建设，提高团员的思想政治素质和综合素质，为学校的发展贡献青春力量。

二、工作目标

加强团支部的组织建设，提高团支部的凝聚力和战斗力。

提升团员的思想政治觉悟，增强团员的责任感和使命感。

开展丰富多彩的活动，丰富团员的课余生活，促进团员全面发展。

三、工作措施

加强组织建设

定期召开团支部会议，每月至少一次，讨论团支部的工作安排，及时传达上级团组织的精神。

做好团员的发展和推优工作，严格按照标准吸收优秀青年加入共青团，积极向党组织推荐优秀团员作为入党积极分子。

完善团支部的各项制度，如团员考核制度、团支部活动制度等，确保团支部工作的规范化和制度化。

强化思想教育

组织团员深入学习党的理论知识，通过主题团日活动、专题讲座等形式，引导团员树立正确的世界观、人生观和价值观。

开展爱国主义、集体主义和社会主义教育，结合重大节日和纪念日，举办相关主题活动，激发团员的爱国热情和集体荣誉感。

关注团员的思想动态，及时了解团员的困惑和需求，通过谈心、座谈会等方式，做好团员的思想疏导工作。

丰富活动载体

开展志愿服务活动，组织团员参与社区服务、环保行动等，培养团员的社会责任感和奉献精神。

举办文体活动，如篮球比赛、文艺汇演等，增强团员之间的交流与合作，营造积极向上的氛围。

开展学习交流活动，邀请优秀学生分享学习经验，组织学习小组，提高团员的学习成绩和综合素质。

四、工作安排

第一季度

制定团支部年度工作计划。

组织团员学习党的最新理论成果。

开展“迎新春，展风采”主题团日活动。

第二季度

进行团员发展和推优工作。

举办“五四”青年节系列活动，如主题演讲比赛、志愿服务活动等。

组织团员参加学校的运动会。

第三季度

开展暑期社会实践活动，组织团员深入基层调研。

举办“庆国庆，颂祖国”文艺晚会。

进行团支部工作总结与反思。

第四季度

组织团员参加各类技能培训和竞赛。

开展“冬日暖阳”关爱活动，为困难群众送去温暖。

做好团支部年度总结和评优工作。

团支部工作计划二

一、背景分析

随着公司业务的不断拓展，青年员工队伍日益壮大，团支部作为联系青年员工的桥梁和纽带，肩负着团结带领青年员工为公司发展贡献力量的重要使命。当前，公司正处于转型升级的关键时期，对青年员工的素质和能力提出了更高要求。团支部需要结合公司实际情况，制定切实可行的工作计划，充分发挥青年员工的优势和活力。

二、工作目标

打造一支政治素质高、业务能力强、团结协作好的青年员工队伍。

助力公司业务发展，在重点项目和任务中发挥青年突击队的作用。

增强团支部的吸引力和影响力，营造积极向上的企业文化氛围。

三、工作内容

加强团队建设

建立健全团支部组织架构，明确各委员职责，加强团支部班子建设。

开展团建活动，每季度至少一次，如户外拓展、团队聚餐等，增进团员之间的了解和信任，提升团队凝聚力。

提升业务能力

组织业务培训和交流活动，邀请公司内部专家和业务骨干分享经验，每月至少一次。

成立青年攻关小组，针对公司业务中的难点问题开展专项研究和攻关，为公司发展提供创新思路和解决方案。

融入企业文化

开展企业文化宣传活动，通过制作宣传海报、举办文化讲座等形式，让团员深入了解公司的发展历程、价值观和企业文化。

鼓励团员参与企业文化建设，征集团员对企业文化的建议和创意，推动企业文化的传承与创新。

履行社会责任

组织团员参与公益活动，如扶贫帮困、义务植树等，展现公司青年员工的良好形象和社会责任感。

加强与其他单位团支部的交流与合作，拓展团支部的工作视野和资源渠道。

四、实施步骤

前期准备阶段（1 - 2月）

完成团支部班子换届选举，明确分工。

开展团员需求调研，了解团员的兴趣爱好、职业发展需求等。

制定详细的活动计划和预算。

组织实施阶段（3 - 10月）

按照工作计划有序开展各项活动，定期召开团支部会议，总结活动经验，及时调整工作方案。

加强与公司各部门的沟通协调，争取各方支持，确保活动顺利进行。

总结评估阶段（11 - 12月）

对全年工作进行总结，撰写工作总结报告。

开展团支部工作满意度调查，收集团员意见和建议，评估工作成效。

评选优秀团员和优秀团支部干部，进行表彰奖励。

团支部工作计划三

一、工作思路

以服务社区居民为宗旨，以加强团支部自身建设为保障，充分发挥团员青年的积极性和创造性，围绕社区的中心工作，开展形式多样、富有特色的活动，为构建和谐社区贡献青春智慧和力量。

二、工作重点

搭建青年志愿服务平台，组织团员参与社区治理和服务。

加强与社区内青少年的沟通与联系，关注他们的成长需求，开展针对性的帮扶活动。

推动社区文化建设，组织开展丰富多彩的文化活动，丰富居民的精神文化生活。

三、具体措施

志愿服务常态化

建立社区团员志愿服务队，根据团员的特长和兴趣，设立不同的服务小组，如环保宣传组、关爱老人组、课业辅导组等。

制定志愿服务计划，每周至少开展一次志愿服务活动，定期组织志愿者培训，提高服务质量和水平。

青少年关爱行动

开展社区青少年需求调研，了解他们在学习、生活、心理等方面的问题和需求。

针对不同需求，开展个性化的帮扶活动，如为学习困难的青少年提供一对一辅导，为心理有困扰的青少年提供心理咨询服务等。

文化活动品牌化

结合社区文化特色和传统节日，策划举办具有影响力的文化活动，如社区文化节、民俗体验活动等。

鼓励团员积极参与文化活动的策划和组织，发挥他们的创意和才能，打造社区文化活动品牌。

四、工作进度安排

上半年

1 - 2月：完成社区团员信息统计和志愿服务队组建工作。

3 - 4月：开展社区青少年需求调研，制定关爱行动方案。

5 - 6月：组织开展“五一”劳动节志愿服务活动、“六一”儿童节关爱青少年活动。

下半年

7 - 8月：开展暑期青少年兴趣班、环保宣传等志愿服务活动。

9 - 10月：举办社区文化节，展示社区文化成果和团员风采。

11 - 12月：总结全年工作，开展优秀志愿者评选表彰活动，制定下一年度工作计划。